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मैं एक एएसपीनेट प्रोग्रामर हूं और मैं अपनी उम्र में वहां उठ रहा हूं। मैं जानना चाहता था कि, अपने अनुभव से, क्या कौशल (कृपया जितना संभव हो उतना विशिष्ट हो) क्या आप (.net या जेनेरिक) पर ध्यान केंद्रित करेंगे, आप उम्र के भेदभाव से बचने के लिए क्या कौशल सुनिश्चित करेंगे कि आप तेज हैं?उम्र भेदभाव से बचने के लिए सीखने के कौशल (विशेष रूप से .net)
मैंने कुछ भर्तीकर्ताओं से सुना है कि मेरे पास अनुभव का "बहुत" है। मुझे नहीं पता कि इसका मतलब यह होगा कि मैं बहुत पुराना हूं।
मुझे यकीन नहीं है कि आप यहां क्या पूछ रहे हैं ... यदि नियोक्ता उम्र के आधार पर भेदभाव पर झुकता है, तो सुनिश्चित नहीं है कि कौशल कैसे मदद करेगा। दूसरी तरफ, यदि आप पूछ रहे हैं कि सामान्य रूप से आपको अधिक आकर्षक उम्मीदवार बनाने के लिए अपने कौशल में सुधार कैसे किया जाए, तो यहां अच्छे प्रश्न हैं, उदाहरण के लिए: http://stackoverflow.com/questions/76364/what-is-the -सिंगल-सबसे प्रभावी-चीज-आप-सुधार-सुधार-आपके-प्रोग्रामिंग-कौशल http://stackoverflow.com/questions/72394/what-should-a-developer-now-before-building-a- सार्वजनिक वेब साइट – Jeff
खैर, मुझे नौकरी के बाजार में मांग में रहने के तरीके में और अधिक दिलचस्पी है, जब उम्र भेदभाव सामान्य है, और कुछ कंपनी के लिए भारत से एच 1 बी लड़का प्राप्त करने में लगभग 6 सप्ताह लगेंगे वह काम सस्ता है। तो एक डेवलपर के पास ऐसे कौशल होना चाहिए जो एच 1 बी उम्मीदवारों को हरा देंगे। मुझे आशा है कि मैं स्पष्ट हूं। यदि कोई नियोक्ता मेरे खिलाफ भेदभाव कर रहा है तो मैं इतना नहीं कर सकता, लेकिन यदि मेरे पास कौशल और अनुभव है, तो कोई और मुझे किराए पर लेगा। – Csharp
बस प्रौद्योगिकी ब्रो के साथ रखने की कोशिश करें। आपके पास हमेशा नौकरी होगी – Frank